朝九晚五非常態？逾50%全球勞工工時太長或過短

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2023/01/13 第 991期 | 訂閱／退訂 | 看歷史報份   朝九晚五非常態？逾50%全球勞工工時太長或過短 聯合國國際勞工組織（ILO）表示，對全球逾半數勞動人口而言，朝九晚五的上班模式並非常態，這群勞工不是每周工時過長，不然就是工時太短。 ILO在6日公布的一項工作與生活平衡研究發現，在新冠疫情爆發前的2019年全球每周平工時為43.9小時，在正常範圍內。但每周工作超過48小時者占全球總數的35.4%，另有20.3%勞工從兼職工作或每周工時不到35小時，兩者合計占勞工總數高達55.7%。 ILO ...MORE   2023企業最愛大學出爐 台大、輔大分居公私立榜首 1111人力銀行與TUN大學網合作今（6）日公布「2023企業最愛大學問卷調查」，根據結果顯示在「整體排行榜」中佔據前十名的學校分別是臺灣大學、成功大學、臺灣科技大學、陽明交通大學、清華大學、臺北科技大學、政治大學、輔仁大學、中央大學、淡江大學。 臺灣大學一直為理工領域的領頭羊，於2021年成立「重點科技研究學院」，「臺大重點科技研究學院」設立「積體電路設計與自動化」、「 ...MORE   裁員幅度高於原本 亞馬遜砍逾1萬8000人 零售巨擘亞馬遜公司（Amazon.com Inc.）今天宣布將裁員1萬8000多人，理由是「不確定的經濟」和他們「在過去幾年招聘速度太快」。 法新社報導，亞馬遜執行長賈西（Andy Jassy）在聲明中說：「我們計劃裁掉1萬8000多個職位。」 亞馬遜去年11月時宣布裁員1萬人 ...MORE   高盛員工憂飯碗不保 上班還發現公司不再提供免費咖啡 路透 高盛集團（Goldman Sach）的銀行從業人員，如今不僅要擔憂可能丟掉飯碗，到公司11樓帶杯咖啡還得自掏腰包，即便每層樓仍有免費的咖啡機，但經常故障，正常能用的機器煮出來的味道又「糟透了」（sucks）。 紐約郵報報導，一名咖啡因成癮的高盛員工抱怨，當踏進位於西街200號的曼哈頓總部，到11樓的「Sky Lobby」帶走一杯咖啡時，赫然發現「一個標示和一名女店員對我們疾呼，咖啡不再是免 ...MORE   居家上班後遺症？員工不守規定進辦公室 企業狠下心一毛資遣費都不給 邁入2023年，全球疫情緩解，但習慣在家上班的不少員工仍然堅持居家上班，已經讓企業主受不了。「華爾街日報」(The Wall Street Journal)接獲投資集團「先鋒領航」(Vanguard Group)等大型企業的內部資料，指稱企業高層對於不遵守上班規定的員工提出警告，將在未來幾周內解雇，有些甚至一毛遣散費也不給。 位於費城郊外的「先鋒領航」去年12月寄發一份內部備忘錄，指出有員工未遵守公司規 ...MORE   相信團隊 授權放手 年輕時就讀北師，我擔任演辯社社長，社員不多才20多人。剛上任，因沒經驗加上個性使然，不好意思麻煩社員幫忙。所以發上課通知，畫海報，聯絡講師，布置教室，我幾乎一手包辦。 但是，社員缺席率卻非常高，我非常挫折。上學期最後一次上課前，我照慣例又做了精美手工邀請函，強調有重要議題討論，請大家一定要出席。 那次社員幾乎都到了，會議中我大吐苦水，說道：社團所有事情，我都不 ...MORE   兔年六訣給經理人的啟示 2023年是農曆的兔年。兔子體小力弱，膽小怕驚，以致養成個性溫馴，不善攻擊的特性，成為人們最喜歡飼養的寵物之一。靜觀兔子的生活習性，可領悟出給企業經理人帶來很多有意義的啟示。 一、生活簡單，飼養容易：兔子屬於草食性動物，生活簡單，容易飼養。簡單化正是經理人提高工作效率最基本的方法，學習兔子的簡單化生活與機警、靈敏習性，幫助經理人腦筋清楚，看得清、辨得明，掌握全貌 ...MORE   企業文化扎根 凝聚向心力 路透 在低溫寒風中已來到2023年。 根據國際貨幣基金組織（IMF）統計指出，2022年全球經濟成長率為 3.2%，預估2023年成長率降為2.7%；在台灣，行政院主計總處則預測，2022年國內經濟成長率為3.06%，2023年將降為2.75%，顯示出全球與國內經濟已經開始呈現走緩趨勢。 世界正已超乎我們預期的速度在變化，不管對個人或企業而言，未來面對的衝擊與挑戰不會 ...MORE   •航空迷必訪！祕密基地迎飛機起降、近距離看飛機喝咖啡享午後時光 把飛翔當作一個小旅行的動機，順著飛機軌跡前進桃園，迎著還沒那麼強烈的東北季風，去找飛機的滑行。在桃園國際機場的周邊坐看飛機起落，好整以暇地看機場調度的畫面，還沒出國前展開一趟悠哉之旅。 •避免心血管疾病上身！醫師籲：先了解血管硬化程度 「動脈硬化」不只與心血管疾病息息相關，更是國人常見的奪命風險之一。統計聯安健檢資料庫中，從2019∼2021年近3萬4千筆的受檢者當中，就有近1/3的人有不同程度的動脈硬化，此數字不容小覷。為避免動脈硬化危害健康與生命，應及早檢查才能儘早因應及改變。

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